银儿 19831天前在线
2015-07-04 22:16:09
抱抱TA 回复
女,我很朋友合伙开店 是加盟的 加盟的合同里只有我朋友的名字 我跟我朋友有个合伙开店协议 5 5分成 我现在家里母亲病重不能去店里了 我还能分5成吗 合同上没写明我必须在店里 还有开店的时候她说有50个客户的 也没说她想生孩子 现在店里没生意她又想生孩子店关门 我能要回我投的钱吗开jk
0个拥抱 9条评论 1129次阅读
网友
芜湖心理咨询收费
2024-04-18 12:49:07
咨询师鲁小艳律师
你可以要求退伙
2015-07-04 22:18:16
什么理由呢
你觉得我一定能退这个钱吗 她不愿意退钱 要是打管事我能赢吗 可以请你帮我打这个管事吗 你的费用多少?
咨询师鲁小艳律师
0 具体事宜要看证据材料才能定。你是哪里的。
2015-07-04 22:27:37
咨询师鲁小艳律师
平台律师可以远程指导你诉讼
2015-07-04 22:30:53
咨询师鲁小艳律师
0 如现在需要图文咨询,建议选择相关的服务,付费咨询。
2015-07-04 23:12:48
心理论坛
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本人:劳务派遣工,于2005年1月与A派遣公司签了两次各两年的合同,被派遣到现工作单位,而现单位于09年非要我们终止与A派遣单位合同,改签B派遣公司,现在B派遣公司也已签订了三次各两年的合同,最后一次合同到15年10月31日。(与B派遣公司的三次合同中只有第二次明确写明工作地点在武汉,当然,这近11年,我们也一直到武汉工作,其余两次合同包含未到期的这次工作地点都是空的,没填) 现用工单位工作地点将搬到湖北襄阳,我们都不愿意过去,我们都是武汉本地人,且大部分都有家室有小孩,不可能把一家老小都丢下跑到外地,这显然不现实啊! 现本人问题如下: 1,合同中未明确写明工作地点,是否违法?是否可按现实工作地点判定? 2,如果是因为用工单位单方面更改工作地点,请问合同到期后,派遣公司要与我们签新合同时,我们是否可拒签?如拒签,原因我们是以用人单位单方面更改工作地点为由,该理由是否成立? 3,如果我们合同到期后拒签是否无法拿到失业保险? 4,我与B派遣单位已签三次合同,是否可不用再签,是不是就是无固定期限劳动合同了?以此为由是否可合理拒签? 5,拒签后,我们能否向用工单位或用人单位提出赔偿金要求? 问题确实不少,让各位受累了,因为这确实关系到我们大几百人的生存问题,谁让我们是弱者呢!望各位亲们能给予我们正确的法律意见,跪谢啦!
0个拥抱 1条评论 1190次阅读 3258天前

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